第一篇:認(rèn)真學(xué)習(xí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四個形態(tài)”落實(shí)情況
認(rèn)真學(xué)習(xí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”貫徹落實(shí)情況
天橋區(qū)大橋鎮(zhèn)王家鎮(zhèn)小學(xué)
2016年9月13日
按照區(qū)紀(jì)委、區(qū)委辦公室、區(qū)委組織部的要求,我們天橋區(qū)大橋鎮(zhèn)王家鎮(zhèn)小學(xué)積極響應(yīng)號召,召開全體教師會,要求所有教師認(rèn)真學(xué)習(xí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的相關(guān)文件,積極實(shí)踐運(yùn)用好“四種形態(tài)”,真正實(shí)現(xiàn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的日?;讶鎻膰?yán)治黨的要求落到實(shí)處。
一、抓好全體黨員的日常教育和管理。
全面從嚴(yán)治黨關(guān)鍵在“全”,要害在“嚴(yán)”,如果把全面從嚴(yán)治黨局限于反腐敗,就會只見“樹木”不見“森林”,用懲處少數(shù)問題干部來代替黨員的日常教育、管理和監(jiān)督,使多數(shù)黨員處在“脫管”狀態(tài),讓管黨治黨退到法律底線,出現(xiàn)要么是“好同志”、要么是“階下囚”的情況。要不斷完善基層黨組織建設(shè),把紅旗插到基層,認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、談心談話等黨內(nèi)生活制度,把理想信念宗旨作為高線,既要從做人守德方面加強(qiáng)黨員的理想信念、宗旨意識、社會主義核心全價值觀教育;也要從依規(guī)治黨的角度,加強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育,特別是要抓好新近出臺的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí),兩項(xiàng)法規(guī)為全體黨員樹起了道德“高線”,劃清了紀(jì)律“底線”,成為全面從嚴(yán)治黨的有力抓手。要加強(qiáng)廉政警示教育,把警示教育貫穿黨員干部成長的全過程,及時組織學(xué)習(xí)省州市紀(jì)委有關(guān)違紀(jì)情況的通報,組織開展好“警示教育周”,讓廣大黨員干部舉一反
三、汲取教訓(xùn),筑牢拒腐防變的思想防線。
二、認(rèn)真抓好黨內(nèi)政治生活。
黨內(nèi)政治生活是黨組織教育管理黨員和黨員進(jìn)行黨性鍛煉的主要平臺,是抵制各種政治灰塵和腐朽思想侵蝕、解決黨內(nèi)矛盾和維護(hù)黨的紀(jì)律的主要途徑。開好“兩個生活會”,就要用好批評和自我批評武器,自我批評要正視問題、直面問題,相互批評要實(shí)字當(dāng)頭、本色相見,本著對自己、對同志、對組織負(fù)責(zé)的態(tài)度,講原則、辯是非,敢于揭短亮丑,對存在的問題要真說、真揭、真擺,要“見筋見骨”和觸及深處,在思想交鋒中找準(zhǔn)問題,在互幫共勉中增進(jìn)團(tuán)結(jié),收到相互教育,相互警醒的郊果。
三、突出抓早抓小,用紀(jì)律管住大多數(shù)。
把紀(jì)律挺在前面,抓早抓小、動輒則咎,用紀(jì)律管住大多數(shù),是全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求。及時搜集和掌握黨員干部苗頭性、傾向性問題,及時找當(dāng)事人談話,扯扯袖子、咬咬耳朵,指出問題的危害,幫助查找原因,提出改進(jìn)要求,把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段,以啄木鳥精神盯住“小錯不斷、大錯不犯”現(xiàn)象不放,防止小問題演變成大錯誤。要堅持抓細(xì)抓常,緊緊扭住作風(fēng)問題不放松,繼續(xù)抓住重要時間節(jié)點(diǎn),進(jìn)行重點(diǎn)提醒教育和監(jiān)督,讓黨員干部感到監(jiān)督的“存在感”,感到監(jiān)督時常在自己身邊,強(qiáng)化不敢、知止的氛圍。以紀(jì)律人才是治病救人,而不是整人害人,真正體現(xiàn)“嚴(yán)管就是厚愛”。當(dāng)然,管住大多數(shù)并不是放棄“關(guān)鍵少數(shù)”,新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》在黨員廉潔自律規(guī)范的基礎(chǔ)上,針對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”突出問題導(dǎo)向,提出了比普通黨員要求更高的“四個自覺”的廉潔自律規(guī)范,我們要充分發(fā)揮同級監(jiān)督的作用,以更加嚴(yán)格的紀(jì)律和要求加強(qiáng)對班子成員和黨員干部的監(jiān)督,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。
第二篇:關(guān)于落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的情況報告
關(guān)于落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)?四種形態(tài)?的情況報告
根據(jù)XXXXXXXXXX要求,XXXXX紀(jì)委結(jié)合相關(guān)要求及工作實(shí)際進(jìn)行了專題調(diào)研。報告如下:
一、提高政治思想認(rèn)識,理解?四種形態(tài)?重要意義
十八屆中央紀(jì)委六次全會強(qiáng)調(diào),?全面從嚴(yán)治黨,要運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)‘四種形態(tài)’:讓咬耳朵、扯袖子,紅紅臉、出出汗成為常態(tài),黨紀(jì)輕處分、組織調(diào)整成為大多數(shù),重處分、重大職務(wù)調(diào)整的是少數(shù),而嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的只是極極少數(shù)?。XXXXX黨委、紀(jì)委通過召開黨委會、紀(jì)委會、專題學(xué)習(xí)會等形式,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)會議精神后認(rèn)為,實(shí)踐?四種形態(tài)?是完成全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略任務(wù)重要一環(huán),關(guān)乎國家民族的前途命運(yùn),關(guān)乎黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和長期執(zhí)政地位,關(guān)系XXXXX和諧、穩(wěn)定、廉潔、持續(xù)發(fā)展的政治保障。認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)?四種形態(tài)?,準(zhǔn)確把握?大多數(shù)?與?極極少數(shù)?、?嚴(yán)管?與?厚愛?的關(guān)系,對做好新形勢下全面從嚴(yán)治黨工作具有重要意義。運(yùn)用?四種形態(tài)?,正如XXX們醫(yī)生治病救人,要找到癥結(jié)所在,對癥下藥,既不能對小病下猛藥,過度醫(yī)療,也不能有病不治、真病假治。只有具體問題具體分析,真正做到實(shí)事求是,體現(xiàn)區(qū)別對待,才能取得預(yù)期效果。
二、落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)?四種形態(tài)?的主要做法
XXXXX將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)?四種形態(tài)?落實(shí)到日常工作中,把功夫下在平時。
1、召開民主生活會,落實(shí)?咬耳扯袖,紅臉出汗?
20xx年在XXXXX會議室召開了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部?三嚴(yán)三實(shí)?民主生活會。會上,黨委書記作了動員講話,從進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識;認(rèn)真踐行?三嚴(yán)三實(shí)?要求,突出重點(diǎn),強(qiáng)化整改;嚴(yán)格要求,扎實(shí)開好專題民主生活會三個方面對如何開好民主生活會題出了三點(diǎn)要求。并通報了XXXXX民主生活會征集、確定的具體事項(xiàng)的整改落實(shí)情況。
會上,領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一作了對照檢查發(fā)言,其他同志提出批評意見建議。從政治理論學(xué)習(xí),自身分管工作、業(yè)務(wù)工作,廉潔自律情況,服務(wù)職工、服務(wù)群眾等幾個方面,深入查找問題,深刻剖析問題產(chǎn)生的思想根源,進(jìn)一步明確了今后努力方向,提出了整改措施。大家敞開心扉、開門見山、直奔主題,認(rèn)真開展批評與自XXX批評。?主要精力忙于業(yè)務(wù)工作,放松了對政治理論的學(xué)習(xí)?,?深入基層,深入臨床一線較少?,?工作中主動思考,創(chuàng)新意識不夠?,?希望能克服工作中的急躁情緒?,?希望加快角色轉(zhuǎn)變,盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位?,這些意見、建議在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中既紅了臉、出了汗,又握了手、交了心,進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,找準(zhǔn)了問題,增進(jìn)了團(tuán)結(jié),凝聚了共識,真正達(dá)到了咬耳扯袖,紅臉出汗,防微杜漸的目的。
2、加強(qiáng)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中共XXXXXXXXX。結(jié)合實(shí)際制定了《貫徹落實(shí)<建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃>實(shí)施方案》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》、《工作人員廉潔自律行為規(guī)范》、《進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作實(shí)施方案》、《進(jìn)一步開展廉潔風(fēng)險防控工作實(shí)施方案》和《重要職權(quán)廉政風(fēng)險防控管理目錄》,就領(lǐng)導(dǎo)干部工作職責(zé)、重點(diǎn)崗位和醫(yī)療服務(wù)中社會關(guān)注度高、容易發(fā)生損害群眾利益問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行了風(fēng)險防控,對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、糾正行業(yè)不正之風(fēng)、反腐敗源頭治理等項(xiàng)工作提出明確的要求。
3、注重學(xué)習(xí)教育,筑牢廉潔思想防線。
利用每次黨委中心組學(xué)習(xí)會或XX周會時機(jī),向全XX干部職工傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神,讓大家充分了解反腐倡廉建設(shè)工作的必要性、復(fù)雜性、緊迫性和上級相關(guān)要求。組織開展?三嚴(yán)三實(shí)?、?兩學(xué)一做?、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、崗位職責(zé)行為規(guī)范等專題教育活動。
4、深化民主管理,推行XX務(wù)公開。
成立了以XX長為組長,黨委書記為副組長,XX領(lǐng)導(dǎo)班子成員和XX辦、XX辦、XXX科等部門負(fù)責(zé)人為成員的公開領(lǐng)導(dǎo)小組。幾年來,結(jié)合實(shí)際先后制定了職工代表大會實(shí)施暫行辦法、XX務(wù)公開實(shí)施辦法、工作制度,建立健全了職工代表大會制度、職代會聯(lián)席會議制度、職代會各專門工作小組制度和提案小組工作制度。
5、落實(shí)談話制度,抓早抓小保護(hù)黨員干部 黨、政、紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)在干部任用、重要崗位調(diào)整、專題調(diào)研和科室交班會等日常工作中對新任干部、重要崗位人員、科室主任等黨員干部進(jìn)行廉政談話或提醒談話。做到早提醒、早交代,向黨員干部明確哪些能做、應(yīng)做,哪些不能做、不應(yīng)做,切實(shí)履行?一崗雙責(zé)?要求,在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時,抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作,要增強(qiáng)自律意識,帶頭遵守《準(zhǔn)則》《條例》和醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)?九不準(zhǔn)?等法律法規(guī),加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。目前已對83名XX管干部進(jìn)行了談話,下一步還將繼續(xù)加大提醒談話力度,做到多提醒、早提醒、早發(fā)現(xiàn)、早糾正,抓早抓小,充分發(fā)揮談話的提醒和警示作用,盡最大努力避免XXXXX黨員干部受到重處分、或違法立案審查。
6、加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì),深化作風(fēng)建設(shè)
在日常工作中,凡涉及到的建設(shè)和發(fā)展、重大舉措,心理衛(wèi)生中心建設(shè)、舊房拆除、績效工資改革、醫(yī)療器械和藥品采購、人事調(diào)動任免、后勤物資配備等重大決策,均集體討論,形成決議。通過認(rèn)真貫徹落實(shí)?三重一大?制度,保證了各項(xiàng)決策的科學(xué)化、民主化。
7、重視信訪、投訴、舉報,認(rèn)真調(diào)查處理
XXXXX高度重視信訪舉報案件和群眾投訴,把信訪工作作為維護(hù)中心和社會穩(wěn)定的重要工作,抓實(shí)抓好。按照接待、受理、處理程序,公開舉報電話,為群眾來信來訪、投訴、舉報提供方便。按照抓早抓小、及時發(fā)現(xiàn)、及時約談,早提醒早教育,防止小問題演變?yōu)榇箦e誤的工作思路。
第三篇:監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)(中英文)
監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”
“Four forms” of discipline supervision and enforcement: 第一種:黨內(nèi)關(guān)系要正常化,批評和自我批評要經(jīng)常開展,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。
Criticism and self-criticism as well as inquiries through interview or letters should be the most common
第二種:黨紀(jì)輕處分和組織處理要成為大多數(shù)。
Minor disciplinary penalties should make up the majority;
第三種:對嚴(yán)重違紀(jì)的重處分、作出重大職務(wù)調(diào)整應(yīng)當(dāng)是少數(shù)。
Severely punished or demoted officials should be a small proportion;and
第四種:而嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的只能是極極少數(shù)。
Those prosecuted for law-breaking should be extremely few.
第四篇:用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”
用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”
咼中安
2017年02月17日07:55
來源:解放軍報
黨的十八屆六中全會通過的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》明確,黨內(nèi)監(jiān)督必須把紀(jì)律挺在前面,運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,經(jīng)常開展批評和自我批評、約談函詢,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài);黨紀(jì)輕處分、組織調(diào)整成為違紀(jì)處理的大多數(shù);黨紀(jì)重處分、重大職務(wù)調(diào)整的成為少數(shù);嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的成為極少數(shù)。“四種形態(tài)”是對黨的十八大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié),是把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的具體體現(xiàn),反映了以習(xí)近平同志為核心的黨中央對管黨治黨規(guī)律的深刻把握。面對正風(fēng)反腐肅貪新形勢,運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”無論是在方式方法上,還是實(shí)現(xiàn)路徑上,都需要進(jìn)一步探索完善。
常態(tài)規(guī)誡要有方。運(yùn)用第一種形態(tài),方法手段很多,關(guān)鍵是因事而治、對癥下藥,做到抓早抓小,立改快改,常態(tài)常用,把問題解決在始發(fā)階段、萌芽狀態(tài)。一是咬耳扯袖旁敲側(cè)擊。咬耳扯袖重在防患未然,方式方法要恰當(dāng)貼切,既不必大動干戈,也不能含糊其辭。發(fā)現(xiàn)黨員干部有違規(guī)違紀(jì)苗頭時,采取約談方式開展批評教育,指出存在問題,明確整改事項(xiàng)。對群眾反映的工作作風(fēng)、道德品質(zhì)等方面存在的一般性問題,用書面方式進(jìn)行函詢,督促被反映的黨員干部作出情況說明,起到提醒告誡作用。二是當(dāng)頭棒喝直戳痛處。對問題有可能發(fā)展成為違紀(jì)的,及時亮明態(tài)度,猛擊一掌,使其懸崖勒馬,迷途知返。問題發(fā)展到輕微違紀(jì)時,可以實(shí)施誡勉談話,督促犯錯誤的黨員干部提出改正措施,限期作出改正。三是集體交鋒敦促悔改。對咬耳扯袖、當(dāng)頭棒喝作用不大、成效不明顯的,要及時組織召開專題組織生活會,開展嚴(yán)肅的思想斗爭,運(yùn)用組織的力量深挖根源、總結(jié)教訓(xùn)、觸及靈魂,通過思想交鋒讓犯錯誤的同志紅紅臉、出出汗、排排毒。
處理守底要有力。紀(jì)律是不可逾越的底線。守住底線,關(guān)鍵是從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),讓鐵紀(jì)生威。一是緊扣事實(shí)不抬“準(zhǔn)星”。堅持實(shí)事求是,是運(yùn)用“四種形態(tài)”必須遵循的重要原則。對觸犯黨紀(jì)的行為,要堅持以事實(shí)為依據(jù),既看事實(shí)發(fā)生的主觀因素又看客觀因素,既看事實(shí)的性質(zhì)又看危害程度,切實(shí)做到客觀公正、不枉不縱。二是緊扎籠子不開“后門”。選擇性執(zhí)紀(jì)是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的大忌。在實(shí)踐“四種形態(tài)”過程中,要堅守公平正義,鐵面無私執(zhí)紀(jì),對違規(guī)違紀(jì)行為,不管是什么人都要嚴(yán)格按紀(jì)律查辦,決不能以感情代替政策、以關(guān)系代替原則,讓違規(guī)違紀(jì)行為逃脫紀(jì)律約束。三是緊盯關(guān)鍵不留“禁區(qū)”。領(lǐng)導(dǎo)干部是部隊建設(shè)的中堅力量,是“關(guān)鍵少數(shù)”,也是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的重點(diǎn)。要堅持紀(jì)律面前人人平等,不管是領(lǐng)導(dǎo)干部還是一般黨員,違反了紀(jì)律都要不分“銅鍘”“鐵鍘”,做到嚴(yán)下與嚴(yán)上、嚴(yán)部隊與嚴(yán)機(jī)關(guān)相統(tǒng)一,切實(shí)維護(hù)紀(jì)律的權(quán)威性、嚴(yán)肅性。
懲戒震懾要有威。運(yùn)用“四種形態(tài)”絕不是高壓懲腐的拐點(diǎn),而是標(biāo)志關(guān)口前移、越往后越嚴(yán)的起點(diǎn)。對敢于挑戰(zhàn)黨紀(jì)權(quán)威的人和事,必須按照中央“無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍”的要求,堅決查處,絕不放過,讓“不敢”始終成為黨員心中最后的防線。一是減遏兩手都要硬。對違紀(jì)和腐敗問題,無論部隊改革調(diào)整如何變化,都要認(rèn)真搞好交接,緊盯不放,一查到底。特別是對于十八大以后頂風(fēng)違紀(jì)違法的,要堅決克服“違紀(jì)是小節(jié),違法才處理”的慣性思想,露頭就打,毫不手軟,持續(xù)釋放對違紀(jì)違法問題“零容忍”的強(qiáng)烈信號,鞏固“不敢腐”的態(tài)勢成果。二是典型案件要快辦。對于嚴(yán)重違紀(jì)或違紀(jì)違法問題交織的極少數(shù),要集中力量,嚴(yán)辦快結(jié),果斷拔爛樹、清毒瘤,做到查處一案震懾一方。尤其對于已經(jīng)查明違紀(jì)事實(shí)情節(jié)較重的,應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行組織處理,該移送司法機(jī)關(guān)的移送司法機(jī)關(guān),組織搞好警示教育,持續(xù)保持最大的政治、社會和法治震懾效果。三是追責(zé)問責(zé)要徹底。對造成重大損失、影響惡劣的嚴(yán)重違紀(jì)違法問題,要嚴(yán)格落實(shí)“一案雙查”,堅持有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán),既嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的法紀(jì)責(zé)任,又追究有關(guān)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,不管職級多高,不管調(diào)離轉(zhuǎn)崗、提拔或退休,都要嚴(yán)格按規(guī)定追究責(zé)任,切實(shí)把壓力傳導(dǎo)到位,逐步形成“不能腐、不想腐”的法治氛圍。
容錯糾錯要有據(jù)。運(yùn)用“四種形態(tài)”,要始終貫徹“治病救人”的工作指導(dǎo),把從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)問責(zé)與容錯、糾錯有機(jī)統(tǒng)一起來,讓受規(guī)誡和受處理的同志心服口服。一是公正對待同志。要容許黨員干部犯錯誤、改正錯誤。對于犯輕微錯誤和輕微違紀(jì)的黨員,運(yùn)用“四種形態(tài)”實(shí)施處理后,確實(shí)改正的,組織上不能因其犯過錯誤就“一棍子”打死,在成長進(jìn)步上另眼看待,使這些同志背上思想包袱。對犯嚴(yán)重錯誤運(yùn)用“四種形態(tài)”實(shí)施重處理后,要明確有關(guān)單位加強(qiáng)教育管理,使之悔過自新。二是精準(zhǔn)定性量紀(jì)。在認(rèn)定問題性質(zhì)上,要特別注重全面分析,防止以偏概全、主觀臆斷。在量紀(jì)處理上,要嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)條規(guī),根據(jù)錯誤性質(zhì)和情節(jié),以及量紀(jì)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施處分。三是規(guī)范方法程序。運(yùn)用“四種形態(tài)”,要進(jìn)一步規(guī)范方式方法、權(quán)限標(biāo)準(zhǔn)、程序手續(xù),防止不負(fù)責(zé)任的刪繁就簡留下后遺癥,確保實(shí)踐運(yùn)用“四種形態(tài)”的嚴(yán)謹(jǐn)性、規(guī)范性和長效性。
(作者單位:軍委紀(jì)委駐南部戰(zhàn)區(qū)紀(jì)檢組)
第五篇:監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”心得體會
監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”心得體會
監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”是對黨的十八大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)踐的科學(xué)總結(jié)。它既是工作要求,更是責(zé)任擔(dān)當(dāng);既是實(shí)踐過程,也是工作目標(biāo),為新形勢下深化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略,切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)指明了方向、提供了遵循。我們要聚焦聚焦再聚焦,圍繞“四種形態(tài)”,把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)做深做細(xì)做實(shí)。
必須發(fā)揮黨委作用,落實(shí)“兩個責(zé)任”
把握和運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,不是紀(jì)委一家的事,而是各級黨組織的共同責(zé)任,而且首先是對黨委落實(shí)主體責(zé)任的要求。
壓力傳導(dǎo)經(jīng)?;?。瞄準(zhǔn)基層責(zé)任逐級遞減、班子成員“一崗雙責(zé)”弱化等薄弱環(huán)節(jié),層層制定出臺“兩個責(zé)任”清單,推進(jìn)責(zé)任細(xì)化、具體化。
談話提醒規(guī)范化。通過制度建設(shè),確保談有依據(jù)、做有遵循,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。
責(zé)任追究常態(tài)化。建立問責(zé)追責(zé)、容錯免責(zé)“一體兩面”的問責(zé)體系,把監(jiān)督檢查、目標(biāo)考核、責(zé)任追究有機(jī)結(jié)合,形成常態(tài)化的倒逼機(jī)制。
必須轉(zhuǎn)變思想理念,把握“三對關(guān)系”
準(zhǔn)確把握監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,必須破除“拐點(diǎn)論”等錯誤觀念,適應(yīng)形勢任務(wù),跟進(jìn)對標(biāo)看齊,在具體實(shí)踐中正確處理好三對關(guān)系。
正確處理懲治和預(yù)防的關(guān)系。堅持一把尺子量到底,做到“四種形態(tài)”一起抓、“四個輪子”一起轉(zhuǎn),堅決把存量減下來、把增量遏制住。
正確處理全黨和黨員的關(guān)系。牢固樹立抓紀(jì)律、糾小錯同樣是政績的意識,發(fā)揚(yáng)“啄木鳥精神”,用紀(jì)律管好每一個黨員,全面從嚴(yán)治黨。
正確處理治標(biāo)和治本的關(guān)系。在遏制腐敗蔓延勢頭的同時,以“永遠(yuǎn)在路上”的信念,踩著不變的步伐,強(qiáng)化制度建設(shè),深化體制改革,尋求行之有效的治本之策。
必須優(yōu)化監(jiān)督模式,實(shí)踐“四種形態(tài)”
監(jiān)督到位,做到早發(fā)現(xiàn)、早處置,有效阻斷違紀(jì)進(jìn)程,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,使嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查成為極極少數(shù)。
健全巡察監(jiān)督。發(fā)揮市委巡視工作聯(lián)絡(luò)組辦公室作用,抓好省委巡視整改工作,著眼長效完善防止利益沖突系列制度。
強(qiáng)化派駐監(jiān)督。派駐監(jiān)督是固定探頭,在日常監(jiān)督方面具有天然優(yōu)勢。制定派駐機(jī)構(gòu)工作辦法,對工作職責(zé)和監(jiān)督權(quán)限、工作內(nèi)容和程序等作出明確規(guī)定。
完善社會監(jiān)督。拓寬涉紀(jì)信訪渠道,實(shí)行重點(diǎn)涉紀(jì)信訪案件領(lǐng)導(dǎo)包案制度,開展涉紀(jì)信訪“聽證”試點(diǎn)。加強(qiáng)問題線索分類處置,進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)問題線索管理。深化科技監(jiān)督平臺和信息共享平臺建設(shè),探索新形勢下反腐敗協(xié)調(diào)體系,發(fā)揮好各級黨委反腐敗協(xié)調(diào)小組的作用,形成覆蓋更廣、觸角更靈、監(jiān)督更深、協(xié)作更暢的網(wǎng)絡(luò)。
必須提升執(zhí)紀(jì)能力,打造“五個紀(jì)檢”
監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”對紀(jì)檢干部提出了更高要求,要加強(qiáng)自身建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)方式方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,打造“五個紀(jì)檢”,確保執(zhí)紀(jì)審查、紀(jì)檢隊伍絕對安全。
忠誠紀(jì)檢。要講政治,增強(qiáng)看齊意識,認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,始終從全局上把握紀(jì)檢工作。
責(zé)任紀(jì)檢。要敢擔(dān)當(dāng),聚精會神抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作,敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、不怕得罪人。
能力紀(jì)檢。要善執(zhí)紀(jì),找準(zhǔn)定位、練好本領(lǐng)、改進(jìn)方法,當(dāng)好“全科醫(yī)生”,不斷增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)的“真本領(lǐng)”。
陽光紀(jì)檢。要抓宣傳,提高透明度、公信度和群眾滿意度,讓群眾更多參與到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中來。
表率紀(jì)檢。要樹形象,強(qiáng)化“信任不能代替監(jiān)督”的理念,要求上嚴(yán)人一層,標(biāo)準(zhǔn)上高人三分,做遵紀(jì)守規(guī)、務(wù)實(shí)為民、清正廉潔的表率。