專題：人才培養(yǎng)瓶頸
-
突破人才培養(yǎng)瓶頸
突破人才培養(yǎng)瓶頸----如何高效低成本開展全員培訓(xùn)第一講突破人才培養(yǎng)瓶頸（上）1、前言2、企業(yè)需要什么樣的人才用數(shù)學(xué)坐標(biāo)來描述人才，橫坐標(biāo)為工作態(tài)度，縱坐標(biāo)為工作能力。形成的
-
人才培養(yǎng)
人才成長計劃一季度交流 為了加快后備年輕干部隊伍成長步伐，為公司發(fā)展奠定堅實人才基礎(chǔ)，四公司制定了“123人才成長計劃”，我有幸作為被培養(yǎng)者參加了這次活動，拜結(jié)綜合辦主任譚
-
加強人才培養(yǎng)
4.加強人才培養(yǎng)
由于游艇行業(yè)在中國剛剛興起，并沒有專業(yè)人才，高校也并沒有相關(guān)課程和專業(yè)，因此，國內(nèi)的專業(yè)游艇人才一般都是各個游艇廠自己培養(yǎng)的。中國游艇制造廠家慣用的方式 -
人才培養(yǎng)
論農(nóng)場人才培養(yǎng)途徑和方法
關(guān)鍵詞：農(nóng)場人才吸收培養(yǎng)方式
內(nèi)容摘要：近年來，隨著干部選拔機制的不斷完善改進，越來越多思想素質(zhì)好、文化水平高、工作能力強的年輕人進入了農(nóng)場的管 -
加強人才培養(yǎng)
加強人才培養(yǎng)、管理和服務(wù)積極謀求人才工作創(chuàng)新發(fā)展人才資源是第一資源，是重要的戰(zhàn)略資源。在黨的十七大報告上把“人才強國戰(zhàn)略”寫入黨章，這賦予了人事工作新的任務(wù)和使命。
-
人才培養(yǎng)
隨著歷史的指針指向這個充滿機遇與挑戰(zhàn)的二十一世紀(jì)，隨著中華民族重新屹立于世界優(yōu)秀民族之林，隨著國家經(jīng)濟政策的改革開放，我們不能不感到慶幸，我們正生活在這樣一個公平而具有
-
企業(yè)管理者的瓶頸
企業(yè)管理者的瓶頸----“三無”的困惑
從上向下看---無能：管理者總覺得班組長能力不足，不能起到承上的作用！從下向上看---無奈：員工總認(rèn)為班組長經(jīng)驗不足，起不到啟下的作用！
自己看 -
女性就業(yè)瓶頸
女性就業(yè)瓶頸及解決措施摘要：女性就業(yè)問題突出，產(chǎn)生原因很多，政府雖已采取措施，但問題依然存在。國家解決這些問題時，應(yīng)該在結(jié)合我國實際情況的基礎(chǔ)上還應(yīng)適當(dāng)借鑒歐盟提出的 “
-
責(zé)任心是瓶頸
責(zé)任心是瓶頸楊學(xué)雨（連鑄連軋廠）任何一個靠團隊協(xié)作的組織里的各個成員的素質(zhì)往往都是參差不齊，我們先不說團隊里每個人的能力如何，先談及每個成員的責(zé)任心大小對整個團隊的影響
-
“如何突破瓶頸”學(xué)習(xí)心得
《解決自己的工作瓶頸》學(xué)習(xí)心得 我有幸參加了余世維博士主講的《解決自己的工作瓶頸》課程，通過聽課學(xué)習(xí)我發(fā)現(xiàn)了自己工作中存在的問題，受益非淺。余博士在課程中講到我們可
-
新農(nóng)村就是資金瓶頸問題[★]
“八活”并舉破解新農(nóng)村建設(shè)資金瓶頸難題——渝水區(qū)新農(nóng)村建設(shè)中籌集資金的主要做法建設(shè)新農(nóng)村，投入是關(guān)鍵。化解資金瓶頸，是當(dāng)前各級政府部門和農(nóng)民朋友最為緊迫的一個問題。
-
80后如何規(guī)避職場瓶頸
80后如何規(guī)避職場瓶頸
經(jīng)歷了謹(jǐn)小慎微的學(xué)徒期，度過了漸漸熟悉的起步階段，當(dāng)初步適應(yīng)了工作、適應(yīng)了崗位后，許多80后忽然有一天發(fā)現(xiàn)自己陷入了職業(yè)發(fā)展的瓶頸中：向上，晉升的機會 -
電子商務(wù)物流配送瓶頸及解決方案
作者：湯世強 吳忠 陳心德摘要:企業(yè)電子商務(wù)的崛起,使物流配送越來越成為眾多商家關(guān)注的焦點,電子商務(wù)作為一個高速發(fā)展的行業(yè),物流配送系統(tǒng)的滯后狀況,已成為不可回避的瓶頸
-
創(chuàng)新體制 破除瓶頸
創(chuàng)新體制 破除瓶頸
全力推進兩型社會建設(shè)
--武岡市農(nóng)民專業(yè)合作組織和農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)情況簡介
中共武岡市委 武岡市人民政府
2011年8月在欠發(fā)達地區(qū)如何創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)營體制、對 -
企業(yè)發(fā)展瓶頸的表現(xiàn)
企業(yè)規(guī)模擴大到一定程度就會面臨效率低下，資源閑置浪費的情況，部門間扯皮增多，無端的抱怨增加，這在初具規(guī)模的民營企業(yè)中尤為常見；企業(yè)決策者的對策往往是加強監(jiān)管力度，促進表面上
-
突破營銷的瓶頸
突破營銷的瓶頸一直以來，國內(nèi)銀行業(yè)，特別是國有大行的主要利潤來自于利差收入，即存貸款業(yè)務(wù)之間的利差。但是隨著市場競爭趨于飽和，而且如果未來我國存貸款利率徹底放開后，商業(yè)銀
-
公眾講話的瓶頸
常見的影響當(dāng)眾有效表達的制約因素有以下幾方面：
●說話“空”。講話喜歡談“面”上的事情。哲理、概念掛嘴邊。即使談具體事，也不重細節(jié)、情節(jié)，只是籠統(tǒng)地敘述，滿口的形容詞，副 -
經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的瓶頸
經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的瓶頸中國好聲音第二季產(chǎn)生四強，我立即在網(wǎng)上投票支持李琦，并不是他最有實力，而是因為他是我們徐州人。是的，我們都是徐州人，當(dāng)然更希望看到經(jīng)濟的繁榮給我們徐州帶來富
