專題:管理者的三個層次
-
關(guān)于管理者的不同層次
關(guān)于管理者的不同層次,有一種說法如下:四流的管理者:自己干,部下沒事干;三流的管理者:自己干部下就干,自己不干部下就不干;二流的管理者:自己不干讓部下去干;一流的管理者:自己不干讓部
-
醫(yī)院管理三個層次
醫(yī)院管理的三個層次一是以總體經(jīng)營戰(zhàn)略的設(shè)計對醫(yī)院的經(jīng)營性質(zhì)進行清晰地說明和界定,保證整個經(jīng)營目標的一致性,建立企業(yè)統(tǒng)一的精神價值和事業(yè)追求,讓員工在清晰地了解企業(yè)的目
-
企業(yè)文化三個層次之我見
企業(yè)文化的三個層次 創(chuàng)造了企業(yè)的老板是偉大的,畢竟老板創(chuàng)業(yè)時承擔(dān)了很多風(fēng)險,受過很多苦難。因此每個老板都把企業(yè)看得很重,這是可以理解的,老板要通過管理來運作企業(yè),也要通過
-
班級管理的三個層次
班級管理的三個層次 日期:2004年11月17日 [字體:大 中 小] 【 評論 】 【 論壇 】 【 推薦 】 【 打印 】 班級管理是指班主任按著一定的要求和原則,采用適當(dāng)?shù)姆椒ń?gòu)良好的
-
中層領(lǐng)導(dǎo)力三個層次5篇
中層領(lǐng)導(dǎo)力的三個層次 導(dǎo)讀:我根據(jù)大家的需要整理了一份關(guān)于《中層領(lǐng)導(dǎo)力的三個層次》的內(nèi)容,具體內(nèi)容:中層的作用是承上啟下,相當(dāng)于汽車的傳動軸—中層的執(zhí)行力決定了高層的"動
-
會計法律制度的三個層次
會計法律制度的三個層次:會計法律、會計行政法規(guī)、國家統(tǒng)一的會計制度(部門規(guī)章、規(guī)范性文件)
會計法律:由全國人民代表大會及其常委會經(jīng)過一定立法程序制定的有關(guān)會計工作的法 -
企業(yè)文化可以分為三個層次
企業(yè)文化可以分為三個層次:精神層,制度層,物質(zhì)層。企業(yè)文化又稱為公司文化,它最普遍的定義是以企業(yè)管理哲學(xué)和企業(yè)精神為核心,凝聚企業(yè)員工歸屬感、積極性和創(chuàng)造性的人本管理理論
-
淺談班主任工作的三個層次
我在本科函授的時候,一個教授曾經(jīng)說過,班主任是學(xué)校的小校長。這話不無道理,校長出差幾天,學(xué)校往往照常無事,但班主任請假一天,班級說不定就會群龍無首,麻煩不斷。班主任是學(xué)校最基
-
教研組管理的三個層次
教研組管理的三個層次如何促進教師專業(yè)成長,加強教研組管理,以保證教育教學(xué)質(zhì)量已成為學(xué)校重視的課題。落實教研組管理,提升教研組功能的關(guān)鍵在落實以下三個層次的“管理”:
一 -
英語閱讀理解的三個層次
英語閱讀理解的三個層次 當(dāng)今社會知識日新月異,科技突飛猛進。為了滿足社會的發(fā)展需要以及學(xué)生的興趣與愛好;為了能直接地 、迅速地了解世界科技發(fā)展的最新動態(tài),學(xué)生必須具備良
-
閱讀理解的三個層次(5篇)
閱讀理解的三個層次當(dāng)今社會知識日新月異,科技突飛猛進。為了滿足社會的發(fā)展需要以及學(xué)生的興趣與愛好;為了能直接地、迅速地了解世界科技發(fā)展的最新動態(tài),學(xué)生必須具備良好的閱
-
教育機會公平的三個層次
教育機會公平的三個層次 在構(gòu)建和諧社會的今天,教育機會公平成為舉國上下街談巷議的一個關(guān)乎國計民生的大問題。正確理解教育機會公平,是設(shè)計教育機會公平的制度與政策、推進
-
移動通信運營的“三個層次”
移動通信運營的“三個層次”.txt-你腳踏倆只船,你劃得真漂亮。- 每個說不想戀愛的人 心里都裝著一個不可能的人。我心疼每一個不快樂卻依然在笑的孩子。(有沒有那么一個人,看
-
感恩教育包括三個層次 2
感恩教育包括三個層次:第一,認知層面,就是要認識和了解自身所獲得的恩惠和方便,并在內(nèi)心產(chǎn)生認可;第二,情感層面,就是要在認知的基礎(chǔ)上,衍生出一種幸福和愉快的情感,從而轉(zhuǎn)化為一種自
-
文化事業(yè)包括三個層次(共5篇)
文化事業(yè)包括三個層次:第一層次是泛指整個文化,我們通常所說的“發(fā)展文化事業(yè)”就是指發(fā)展整個文化;第二個層次是指與文化產(chǎn)業(yè)相對的整個文化事業(yè),具體包括公益性文化和部分亞市
-
執(zhí)行力的三種境界和三個層次
執(zhí)行力的三種境界和三個層次 執(zhí)行力的三種境界 做為中高層管理人員,其所具備的執(zhí)行力應(yīng)有三種境界,分別是“做正確的事情”、“把事情做正確”、“把事情做圓滿”。每一種境
-
安全管理理念的三個層次
安全管理理念的三個層次在企業(yè)安全管理的實踐中,我們體會到,安全管理有三個層次的要求:一是工人要動腦筋想怎樣去干活才能保證安全;哪里可能出現(xiàn)什么危險;如何去按章操作,去干標
-
會計職業(yè)道德教育的三個層次
會計職業(yè)道德教育的三個層次:對潛在會計人員的教育,崗前教育,繼續(xù)教育
會計職業(yè)道德教育與修養(yǎng)
一、會計職業(yè)道德教育的內(nèi)容:職業(yè)道德的觀念教育,職業(yè)道德的規(guī)范教育,職業(yè)道德的警