專題：高星級酒店部門管理
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高星級酒店營銷部管理制度（定稿）
壽州國際酒店營銷部管理制度 （一）市場營銷部崗位職責(zé)：1、團(tuán)隊經(jīng)理崗位職責(zé)： 1）建立有關(guān)旅游團(tuán)隊預(yù)定檔案，便于查閱。 2）積極爭取新客戶，保持與發(fā)展同各旅行社的密切關(guān)系。 3）及時接
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星級酒店管理規(guī)定
保安部管理模式與規(guī)范 一、 保安部組織機(jī)構(gòu)與工作內(nèi)容（一）保安部組織機(jī)構(gòu) 保安部設(shè)經(jīng)理1人下設(shè)主管及治安、內(nèi)保、監(jiān)控領(lǐng)班和消防員。保安部是管理的職能保障部門，在總經(jīng)理領(lǐng)
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星級酒店管理規(guī)范
星級酒店管理規(guī)范 第一節(jié) 一、酒店行政辦公室的組成 某大酒店推行以酒店總經(jīng)理為首的行政辦集體領(lǐng)導(dǎo)，因為任何一個總經(jīng)理都不可能是全方位管理的優(yōu)勝者。他只能強(qiáng)于某些方面
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星級酒店采購管理
星級酒店采購管理 目錄一、 具體采購分類 二、 三家報價 三、 價格有效期 四、 采購周期 一． 具體采購分類 經(jīng)營性物品類：餐飲物料 客房物料 燃料等。 設(shè)施、設(shè)備類：潔具墻紙
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星級酒店管理新理念
星級酒店管理新理念 潮流與機(jī)遇 面臨挑戰(zhàn)，把握機(jī)遇，逆潮流而動，創(chuàng)立一套嶄新的營銷操作系統(tǒng)，使自己保持在先進(jìn)的位置上，把流動性、利潤和增長作為酒店的核心。 旅游業(yè)是當(dāng)今世
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我國高星級酒店服務(wù)質(zhì)量研究
我國高星級酒店服務(wù)質(zhì)量研究 [內(nèi)容摘要] 隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)全球化的進(jìn)程的加快，商務(wù)旅游市場將面臨著一輪新的增長，給我國的高星級酒店帶來了新的機(jī)遇。但隨著商務(wù)
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淺談高星級酒店節(jié)能環(huán)保措施
淺談高星級酒店節(jié)能環(huán)保措施 【摘要】如何才能既環(huán)保又不降低服務(wù)水準(zhǔn)，這是全球酒店業(yè)所共同而對的一個難題，更多的酒店正逐漸把目光轉(zhuǎn)向持續(xù)環(huán)保、節(jié)能減排的新方向，酒店也越
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淺析高星級酒店財務(wù)戰(zhàn)略管理現(xiàn)狀及對應(yīng)策略
淺析高星級酒店財務(wù)戰(zhàn)略管理現(xiàn)狀及對應(yīng)策略 摘要：酒店數(shù)目的增多必然導(dǎo)致酒店行業(yè)的競爭白熱化，高星級酒店作為酒店行業(yè)的龍頭，要想鞏固自己的地位，提高酒店服務(wù)質(zhì)量，就必須分析
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新形勢下高星級酒店如何調(diào)整市場定位
2013年，酒店業(yè)遇上“寒冬”，許多酒店業(yè)績下滑，尤其是以政府接待為主的高星級酒店更是雪上加霜，營業(yè)額由原來的80%以上降到了40%都不到，一組組數(shù)據(jù)讓經(jīng)營者愁眉苦臉，讓職業(yè)經(jīng)理人也
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高星級酒店突發(fā)事件預(yù)防及應(yīng)急措施
高星級酒店突發(fā)事件預(yù)防及應(yīng)急措施 一、預(yù)防突發(fā)事件的方法和范圍： 突發(fā)事件是指發(fā)生在本酒店內(nèi)部的重大災(zāi)害事故，“不安定”事件，即爆炸、火災(zāi)、破壞營業(yè)設(shè)備、兇殺、投毒、
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2013上海高星級酒店薪資行情分析
2013上海高星級酒店薪資行情分析2013-6-4 信息編輯：晴天作者：邁點網(wǎng) Amy
?上海，這片東方熱土歷來被眾多國際酒店巨頭視為進(jìn)軍中國市場的橋頭堡，
是各路資本紛紛逐利并亢奮增長的 -
高星級酒店術(shù)語中英文對照（5篇范文）
RESERVATION DEPARTMENT GLOSSARY Reservationist The front office employee responsible for processing and 訂房員 maintaining all reservation records Advanced
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部門星級評選[★]
星級員工評選辦法 為充分調(diào)動公司員工的積極性，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，推動企業(yè)健康、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展。促進(jìn)部門管理水平的提高，特制定本辦法。 一、星級員工的分類： 星級員工分為
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星級酒店信息化管理研究（五篇材料）
星級酒店信息化管理研究 2008年國際金融危機(jī)爆發(fā)，許多西方發(fā)達(dá)國家經(jīng)濟(jì)遭受重創(chuàng)，但對我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展卻前所未有的機(jī)遇，尤其是我國星級酒店行業(yè)的發(fā)展。在過去的十年里，我國酒店
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星級酒店車輛管理培訓(xùn)教案
星級酒店車輛管理培訓(xùn)教案 酒店車務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 一：車務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn) 1：積極貫執(zhí)行酒店總經(jīng)理怕指示，要求?？炭嚆@研業(yè)務(wù)，富有開拓精神 2：負(fù)責(zé)VIP車隊出租車隊，行政車隊的全面
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基于“9S”管理法對星級酒店餐飲部門服務(wù)人員的管理（xiexiebang推薦）
基于“9S”管理法對星級酒店餐飲部門服務(wù)人員的管理 在星級酒店餐飲部門服務(wù)人員的管理中引入“9S”管理法，是實現(xiàn)由顯性管理到隱形管理的轉(zhuǎn)變。該管理方法從服務(wù)的源頭入手，
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酒店管理論文-我國高星級酒店經(jīng)營管理問題與對策研究
呼市地區(qū)蒙餐經(jīng)營管理問題研究 摘要：隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的加快，旅游市場將面臨著一輪新的增長，這將對各個地區(qū)餐飲行業(yè)，也是對我們呼市地區(qū)蒙餐業(yè)發(fā)展是很
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星級酒店年終工作總結(jié)
市場部2010年工作總結(jié)
2010年即將度過，我們充滿信心地迎來2011年。在過去的一年中，是酒店提高全年營業(yè)收入及利潤指標(biāo)完成得最為理想的一年。值此辭舊迎新之際，有必要回顧總結(jié)
