第一篇：風險問題的產(chǎn)生根源

風險問題的產(chǎn)生根源

采取的措施

個別單位思想發(fā)動還不夠深入，領導重視程度還不夠，深入開展創(chuàng)業(yè)服務年活動的氛圍還不夠濃厚。我們要通過今天的再動員，全面提高思想認識，增強服務意識，解決突出問題，不斷加強公司內(nèi)質(zhì)外形建設，樹立國家電網(wǎng)品牌形象，切實為廣大客戶服好務，為全省優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境作出新貢獻。

通過實施創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程，以優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的供電服務贏得客戶的信賴和支持，塑造統(tǒng)一的服務文化，打造一流的員工隊伍，鑄造卓越的供電服務品質(zhì)，有利于促使公司“三個建設”的決策部署在公司系統(tǒng)落地生根，有利于增強服務文化的輻射力和影響力，有利于提高員工隊伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，有利于推動公司持續(xù)健康快速發(fā)展。

加強明察暗訪和供電服務考核，加強各部門協(xié)作，提升工作質(zhì)量，減少客戶投訴，努力把供電服務問題的苗頭解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。要進一步暢通渠道，通過95598熱線、行風投訴信箱、領導對外接待日等多種形式，受理客戶投訴舉報，并按照“三不放過”的原則嚴格考核、積極整改。

一是明確目標、堅定信念。公司系統(tǒng)各單位、各部門和全體員工，要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，按照秦總在公司二屆一次職代會上提出的爭創(chuàng)第一的既定目標，扎扎實實地組織實施好創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程。我們要保持行風建設、“滿意工程”、“機關(guān)效能年”活動與創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程的連續(xù)性、一貫性，要像抓“機關(guān)效能年活動”一樣，切實抓好創(chuàng)業(yè)服務年活動，既要克服懈怠情緒，找準活動的切入點；更要克服自滿情緒，不陶醉于已有的成績。應該看到，今年我們面臨的工作難度和壓力非常大：一方面省委省政府的工作要求在不斷提高；另一方面參加測評的其他部門、公共服務類單位今年的工作力度也在不斷加大。同時各級監(jiān)測點、廣大客戶監(jiān)督和維權(quán)意識在不斷增強，對供電服務的要求和滿意度標準也在不斷提高。因此，各單位千萬不可盲目樂觀，要按照既定的工作目標和分階段、分步驟要求，結(jié)合實際情況，扎扎實實、腳踏實地做好工作。要采取多種形式，廣泛開展宣傳發(fā)動，要求覆蓋到每一個崗位、每一個員工，不留死角，在公司系統(tǒng)營造人人講服務、處處抓服務和勇爭第一的濃厚氛圍。

二是高度重視、加強領導。要按照統(tǒng)一領導、分級負責、全員參與、嚴格獎懲的原則，健全組織機構(gòu)，明確工作分工，層層落實責任。各單位要把開展創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程作為一項全局性工作，列入重要議事日程，切實加強活動的組織領導，各單位黨政主要領導是創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程的第一責任人，對工作要“親自抓、負總責”，對重大問題要親自過問、親自研究、親自部署，帶頭做工作的實踐者、示范者和推動者。分管領導要抓好自己分管范圍內(nèi)的工作，做到思想認識到位、組織領導到位、工作措施到位。各單位要結(jié)合實際，制訂具體的工作方案，抓好職責、任務的分解落實，明確各項工作進度節(jié)點，把創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程各項任務落到實處。為保障工作既定目標的實現(xiàn)，公司將加大考核力度，年終對活動進行總結(jié)、表彰和獎勵，對開展不力、影響公司活動成績的單位予以通報批評。

三是協(xié)調(diào)配合，齊抓共管?；顒痈鳡款^部門要加強平時的相互協(xié)作配合，主動、超前地開展工作，牢牢把握活動工作重點和關(guān)鍵，深入一線，加強調(diào)研，指導基層和一線工作開展，認真抓好各項任務落實。各單位、各部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、有機銜接，將創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程與公司電網(wǎng)發(fā)展、企業(yè)文化建設、隊伍建設等工作有機結(jié)合，建立有效的工作協(xié)調(diào)機制，做到上下聯(lián)動，快速響應，及時化解活動中的各類矛盾、問題。要堅持立足當前、謀劃長遠、分步實施、逐步推進的原則，在實踐中不斷深化和完善，確保活動有序、深入開展。

四是強化督查，注重實效。公司將進一步加大明察暗訪力度，對各單位創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程開展情況進行督促檢查。各單位要充分運用日常督查、明察暗訪、效能監(jiān)察、受理投訴等手段，及時發(fā)現(xiàn)并解決創(chuàng)業(yè)服務活動中存在的突出問題。各單位活動領導小組辦公室要加強與地方效能辦和省公司監(jiān)察部、營銷部等職能部門的溝通，及時掌握各級綜合監(jiān)測結(jié)果和工作要求，認真研究、分析存在問題及改進辦法，進一步提升監(jiān)測點和廣大客戶的滿意率。

五是創(chuàng)新舉措，健全機制。各單位在開展創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程中，要善于創(chuàng)新、總結(jié)，及時將服務創(chuàng)業(yè)實踐中的有效做法和成功經(jīng)驗進行宣傳推廣、完善提高，充分利用服務工作實踐，不斷豐富、深化“三個建設”，同時不斷健全完善其他相關(guān)制度，持續(xù)提升服務品質(zhì)，為優(yōu)質(zhì)服務常態(tài)化提供長效機制。

六是加大宣傳，引導輿論。各地市公司要結(jié)合下一步省公司與地方政府的會談工作，加強與當?shù)卣坝嘘P(guān)部門的走訪、溝通，增進政府對電網(wǎng)建設等方面工作的理解與支持。各單位要充分利用各種載體，繼續(xù)加大活動的宣傳力度。對內(nèi)要宣傳活動的重要意義，持續(xù)報道活動的進展情況，大力發(fā)掘和宣傳服務創(chuàng)業(yè)的典型事例及工作經(jīng)驗，帶動全員服務；對外要重點宣傳供電優(yōu)質(zhì)服務的新亮點，反映電網(wǎng)建設的新成就，展現(xiàn)服務經(jīng)濟社會發(fā)展的新舉措，樹立國家電網(wǎng)品牌的新形象，不斷提高社會滿意率、知名度和美譽度。

品牌服務，使命光榮，責任重大。公司系統(tǒng)全體干部員工要積極投身到創(chuàng)業(yè)服務年活動和供電服務提升工程中，確保工作取得實實在在的效果，為實現(xiàn)江西進位趕超、跨越發(fā)展作出新的更大貢獻！

第二篇：“迎檢”心理問題產(chǎn)生的根源

迎檢就是迎接上級領導或部門的檢查考核。迎檢心理，就是一切工作都要圍繞迎接上級的檢查考核而展開的心理。工作搞得好不好，關(guān)鍵看檢查時準備的扎實不扎實，資料檔案準備的規(guī)范不規(guī)范，檢查過程中氛圍營造的濃不濃，看匯報的精彩不精彩。相反，工作搞沒搞，搞得扎實不扎實、到位不到位，有沒有亮點，實效如何，幾乎沒有人去關(guān)注，只要檢查的時候能看到，匯報里面匯報了，那么就是搞了就有效果。

面對各類檢查,臨時抱佛腳、加班搞突擊的事更是屢見不鮮。迎接檢查，整理檔案資料是排在首位的。對照檢查內(nèi)容，有的資料要整理出來，沒有的資料制造出來，要盡量做到面面俱到，別人沒有的我要有，別人有的我要有特色。其次是裝點門面。每一次檢查幾乎都要選點，點成了展現(xiàn)工作成效的重要載體，哪里場面大，視覺效果好，有沖擊力，能夠顯示工作成績，哪里易于包裝能夠凸現(xiàn)工作特色，勢必成為重點包裝的對象。檢查點周圍環(huán)境衛(wèi)生的清潔，上訪戶等有礙門面人群的清理安撫，宣傳牌、效果圖的制作擺放，群眾代表的挑選培訓，下車點、停車點的確定等等方方面面都要精心安排。對檢查工作的重視不重視，全在門面裝點環(huán)節(jié)體現(xiàn)，因此在本環(huán)節(jié)往往要耗費大量的人力財力。再次是準備匯報材料。不管什么工作，匯報的好壞直接關(guān)系到該項工作是否能得到上級的肯定，決定著相關(guān)負責人的前途命運。材料準備之前，領導們往往要召開一個簡單的碰頭會，匯報材料要求經(jīng)典精煉精悍，要凸顯工作措施、特色和成效，一般都是三段論，基本情況、具體做法和成效，存在問題和不足，重點放在前兩部分，至于存在問題和不足，往往是說一些無關(guān)痛癢的話，看似三言兩語，卻要恰到好處，注意輕重，一是不能自己扇自己嘴巴，二是要有實質(zhì)性內(nèi)容，往往是通過戒驕戒躁的態(tài)度贏得上級部門政策或財力方面的支持。檢查點包裝好了、匯報好了，上級領導就會覺得你對工作重視，對我本人重視，會干事，一高興，在以后的工作中就會多照顧。如果你連這檢查工作都準備不充分、不到位、不扎實，領導臉上掛不住，以后你就成了大小會議上被點名或列舉的反面典型，有啥好項目、好事情領導就會覺得你靠不住，撐不了體面，你也就慢慢地也就被邊緣化了。

因此，沒有那一級檢查沒人敢不重視。不重視檢查，怠慢領導就意味著你政治敏銳性不強，工作態(tài)度不端正，對上級領導有意見，也許你平時工作就邋里邋遢，無所作為，這也就意味著你沒有進步的前途。檢查基本成了衡量工作和個人能力的唯一標準，慢慢的在工作中就普遍形成了以文件落實文件，以會議落實會議，工作不求實效、花拳繡腿、貪圖虛名，務虛不務實的現(xiàn)象。

凡此以上種種，究其根源，我覺得主要有以下四個方面。

一是檢查考核機制自身存在不足。根據(jù)長期形成的檢查習慣，無論哪一個級別的檢查，都是按照固化的模式。一般由安排檢查內(nèi)容，明確檢查隊伍組成，確定檢查點、準備檢查資料、現(xiàn)場查資料、觀摩檢查點、召開座談會聽取匯報、表態(tài)發(fā)言、點評反饋等幾個環(huán)節(jié)組成。上級部門統(tǒng)一設置的檢查內(nèi)容不能有效切合地區(qū)、單位的實際情況，檢查項目或目標責任書設計的項目過于片面化、程式化，以致于檢查過程缺乏相應的科學性、靈活性，檢查人員只能一把尺子量到底。又由于一項檢查往往安排的時間緊、路線長、內(nèi)容多，檢查人員不可能按部就班、面面俱到，檢查工作時只能走馬觀花，以點帶面，掌握不了實際情況，造成檢查只是簡單地履行職責，流于形式。

二是缺乏對工作過程的監(jiān)管督查。各項工作重開會、重安排、重發(fā)文，重匯報、重調(diào)度，不注重深入一線、調(diào)查研究、督查推進，往往給人感覺雷聲大雨點小，導致有些工作石沉大海不了了之。對該抓的工作、該抓的項目不能切實抓在手上，不能時刻督促指導，不掌握實際情況，往往有時間才深入，有問題才調(diào)研，抓過程管理隨意性強，沒有建立科學、規(guī)范、系統(tǒng)的監(jiān)管督查機制。等到上級通知開展工作檢查時，才要簡介，要進展、要措施，要各環(huán)節(jié)的資料，才背稿子掌握實際情況，檢查來臨時打前站，一級督查一級，作指導、補資料、包裝點型，忙得焦頭爛額。部分工作落實單位平時工作責任不明確，辦事拖拖拉拉、推諉扯皮，遇事手來給手，腳來給腳，沖淡了重點工作，重點項目的地位，以致工作重點變成了不斷的應付檢查。久而久之在各單位形成一種共識，只有檢查的時候才有工作，只有檢查時才干工作，只要在檢查時做好了，檢查考核時過關(guān)了，那么工作也就完成了，完全沒有人去管工作的真正效果和工作質(zhì)量，服務人民，服務社會更是無暇顧及。

三是不顧實際盲目追求速度效率。面對各種鋪天蓋地而來的檢查，沒有人不感到頭疼，突如其來的檢查往往會影響一項工作的正常開展。不管什么工作，都有它的流程，都有它的時間性和階段性，而且都要因地制宜，因時制宜，按照實際情況去做。可檢查往往不考慮這些，為了凸顯工作成效，過程要縮短，程序要簡化，總結(jié)要提前。以致于一些單位為了迎接檢查，盲目追求速度和效率，縮短工期，簡化工序，工作剛安排完，就著手開始總結(jié)，把原本能實實在在搞好的的工作，變成了趕時間、完任務的虛事，最終導致工程質(zhì)量縮水，工作質(zhì)量不高，久而久之損害黨和政府在人民群眾心目中的形象，認為政府搞工作都是一級搞給一級看，應付檢查，完任務，務虛不務實。

四是制度建設缺乏有效跟進。對于干部隊伍中存在的問題，中央提出的“四風”可謂是找準了病根，但這個病根產(chǎn)生的土壤，我覺得還是制度問題。按照內(nèi)因和外因的關(guān)系原理，一個人的世界觀、人生觀，工作觀，政績觀其實都是在后天所生活的社會環(huán)境中一點一點的形成的，沒有社會外在因素的作用和誘導，沒有滋生腐敗的土壤，相信他個人是不會自己腐敗變質(zhì)的，這說明我們的社會風氣，社會制度還存在一些紕漏和不足。所以各類社會制度的建立健全，對人的發(fā)展有著直接的影響，就和一個家庭一樣，家風和家教決定了這一家人的待人接物、為人處世、社會活動等方面的狀況。

第三篇：腐敗產(chǎn)生的根源及治理

腐敗產(chǎn)生的根源及治理

一、沒有真正的監(jiān)督機構(gòu)

我國的監(jiān)督機構(gòu)：審計、紀委。紀委查出的問題是保護同志；審計出的問題不會受到重視。這就沒有真正的監(jiān)督機構(gòu)。

二、沒有真正的做好網(wǎng)底防護工程、腐敗的產(chǎn)生是事后發(fā)現(xiàn)，事前預防不到位。

三、監(jiān)督機構(gòu)不產(chǎn)生真正的監(jiān)督作用。監(jiān)督機構(gòu)只對下一級有查處權(quán)，中共中央紀委可以查處省部級單位，省部級單位可以查廳局級單位，廳局級單位可以查縣處級單位。

四、官員為民服務的意識逐步淡失，而邪惡的欲望不斷膨脹。

要扼制腐敗:

一要增強監(jiān)督者的責任意識，提高領導干部接受監(jiān)督的自覺性。通過教育，使廣大黨員和干部群眾認識到，黨的權(quán)力是屬于全體黨員的，國家權(quán)力是屬于全體人民的，如果放棄對領導干部的監(jiān)督，就是放棄自己當家作主的權(quán)利，也是對腐敗分子的放縱。

二要加強監(jiān)督的制度化、規(guī)范化建設。認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，真正落實中央《紀律處分條例》，重點加強對各級領導機關(guān)和領導干部，特別是各級領導班子主要負責人的監(jiān)督。要切實落實黨內(nèi)監(jiān)督十項制度，嚴格執(zhí)行述職述廉、民主評議、談話誡勉、民主生活會、巡視、領導干部重大事項報告和經(jīng)濟責任審計等制度，健全和完善質(zhì)詢制、問責制和罷免制，強化媒體監(jiān)督，監(jiān)督嚴格執(zhí)行黨政領導干部辭職制度，建立健全及時發(fā)現(xiàn)問題和糾正錯誤的機制。

三要進一步拓寬監(jiān)督渠道，整合監(jiān)督資源。把黨風監(jiān)督與黨外監(jiān)督、組織監(jiān)督與法律監(jiān)督、專門機關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督等有效結(jié)合起來，重視發(fā)揮民主黨派、工商聯(lián)、社會團體和新聞輿論的監(jiān)督作用，努力形成結(jié)構(gòu)合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權(quán)力運行機制。

第四篇：淺析虛假新聞產(chǎn)生的根源

淺析虛假新聞產(chǎn)生的根源

摘要：從2001年以來，《新聞記者》評選“十大假新聞”，已堅持了整整十年。為此，原主編呂怡然先生專門撰文訴說衷曲：鞭撻“客里空”，自然是見義勇為、義無反顧，然而也不無感慨：“十年了，我們無懼，但有困惑。心底無私天地寬，面對無理交涉和訴訟，我們并不害怕，以事實說話，憑證據(jù)論辯。但我們的困惑揮之不去：為什么如今真實性這個新聞的鐵律在現(xiàn)實的誘惑面前會如此不堪一擊？為什么浮華浮躁浮夸膚淺之風在新聞界如此盛行？為什么一些新聞把關(guān)人對疑竇叢生的虛假信息會如此漫不經(jīng)心？為什么至今尚未對造假責任者實行‘零容忍’、‘零寬恕’，以致常常無人為造假擔責？”

關(guān)鍵詞：虛假新聞社會風氣職業(yè)道德市場競爭

正文：

客觀事情，是新聞報道的第一要素，堅持新聞的真實性，是對新聞工作者和新聞媒體最基本、也是最重要的要求。虛假報道、虛假信息通過不同渠道出現(xiàn)在不同媒體上。對于社會和受眾，是嚴重的傷害；而對于新聞界自身，是致命的毒瘤。不但損害了媒體的公信力，也給國家、社會帶來危害。虛假新聞危害極大，尤其是法律類，醫(yī)學類的新聞如果是虛假新聞，那么會對人民群眾產(chǎn)生不良影響。比如激化社會矛盾，危害人民生命健康等等

堅持新聞真實性的原則就是貼近實際、貼近生活、貼近群眾，以高度的社會責任感和飽滿的熱情，真實反映國家建設、社會發(fā)展方方面面的成就和進展，客觀報道國內(nèi)外重要新聞事件和與人民群眾生活密切相關(guān)的各種新聞信息。

從2001年以來，《新聞記者》評選“十大假新聞”，已堅持了整整十年。為此，原主編呂怡然先生專門撰文訴說衷曲：鞭撻“客里空”，自然是見義勇為、義無反顧，然而也不無感慨：“十年了，我們無懼，但有困惑。心底無私天地寬，面對無理交涉和訴訟，我們并不害怕，以事實說話，憑證據(jù)論辯。但我們的困惑揮之不去：為什么如今真實性這個新聞的鐵律在現(xiàn)實的誘惑面前會如此不堪一擊？為什么浮華浮躁浮夸膚淺之風在新聞界如此盛行？為什么一些新聞把關(guān)人對疑竇叢生的虛假信息會如此漫不經(jīng)心？為什么至今尚未對造假責任者實行‘零容忍’、‘零寬恕’，以致常常無人為造假擔責？”顯然，呂先生所說的困惑是值得我們深入思考的。

在當今社會，有很多的潛規(guī)則之說。在記者行業(yè)也不乏這樣的規(guī)則。現(xiàn)在社會上鬧得比較熱的就是有償新聞和虛假新聞。所謂有償新聞，就是凡在采訪中直接或間接獲得了采訪對象的好處（包括金錢、禮品、招工招干、入學旅游、娛樂、餐飲等）并撰寫出稿件或制作出節(jié)目公開發(fā)表或播出，不論其稿件或節(jié)目是否具有新聞價值，均可視為有償新聞行為。而虛假新聞是指未能真實反映客觀事物本來面貌，帶有虛假成分的報道。凡虛假新聞都有一個共同特征，即新聞報道者離開新聞賴以產(chǎn)生和依存的客觀事實，任意憑著個人的主觀愿望或依據(jù)他人的意志去報道新聞。

虛假新聞的產(chǎn)生可以分為主觀和客觀兩方面的原因。

客觀原因主要有三個方面：

1、黨風和社會風氣不正。社會風氣浮躁?，F(xiàn)在社會上許多人言行嚴重不一，臺上臺下，人前人后，家里家外，白天晚上，表現(xiàn)出了“雙面人”特點。媒體記者身處其中，不可能不受影響。而且，從歷史上看，重大的失實報道大都有其政治背景和政治原因。在現(xiàn)在的新聞隊伍中，仍然有為“宣傳需要”夸大典型人物事跡的現(xiàn)象。一些領導干部愛聽恭維話，好大喜功，這就造成許多新聞媒體常常只講成績不講問題，使得群眾產(chǎn)生了一種新聞報道不真實、不可信的總體印象。

2、約束機制和整頓措施不完善，管理偏于粗放。大人不讓孩子說謊，首先自己不能說謊。明明發(fā)生了應該公開的事故，就是不讓報；明明死了5個人，就讓說3個。類似的情況，許多媒體都經(jīng)歷過。有人把管理上的問題概括為：一是只能批外地，不能批本地。二是只能批群眾，不能批干部。三是只能批下級，不能批上級。四是只能黨報報，不能晚報報。五是只能延后報，不能提前報。六是只講什么不報，不講什么能報。七是只說禁止，不說解禁。八是只說限制，不說發(fā)展。九是只許百分之百正確，不許萬分之一差錯。十是只批評，不表揚。李長春同志反復強調(diào)要“善待媒體，善管媒體，善用媒體”。管理上一味地堵截不是個辦法，有些堵截也是造假。楊萬里的詩：“萬山不許一溪奔，攔得溪聲日夜喧。到得前頭山腳盡，堂堂溪水出前村?！倍尹h的十七大報告里明明寫著老百姓享有的“四權(quán)”：知情權(quán)、表決權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

由于我國目前并沒有一部專門的新聞法來規(guī)范和約束新聞行業(yè)及其從業(yè)人員的新聞行為，社會對新聞媒體的監(jiān)管力量薄弱，虛假新聞產(chǎn)生后除了受到道德的譴責以外，沒有明確的處理方案，是虛假新聞得不到有效根治的一個重要原因。

3、受眾特殊的心理需求——獵奇心理。學者陳力丹指出：“出現(xiàn)這么多假新聞的根本原因，是因為記者、編輯選擇新聞的標準不是其社會價值和現(xiàn)實意義，而僅僅為了滿足受眾的心理需求”。各種媒體經(jīng)常為迎合受眾對名人的好奇心理，比較關(guān)注所謂的“名人近期動態(tài)”，以此來吸引大家的注意力。如2008年具有轟動效應的假新聞《郭晶晶懷上霍啟剛骨肉欲離隊》。

主觀原因主要表現(xiàn)在四點：

1、新聞從業(yè)人員政治理論修養(yǎng)欠缺，也可以說是責任心不強或知識能力不足等主觀上的問題。新聞是一個特殊的行業(yè)。新聞從業(yè)人員必須要有高度的政治理論水平和社會責任感。而個別新聞媒體、尤其是地方新聞媒體從業(yè)人員對國家、政府決策沒有很好的理解把握，曲解或者片面理解相關(guān)政策，寫出的報道往往有失公正。2007年網(wǎng)上爭議很大的“華南虎照片”造假事件，當?shù)孛襟w從宣傳本地出發(fā)對“華南虎照片”的報道也許對地方發(fā)展有一定效果，可卻違背了新聞真實性原則，侵害了廣大受眾的知情權(quán)，顯然當?shù)匦侣劽襟w的個別從業(yè)人員的政治理論修養(yǎng)尚有不足。而且目前媒體從業(yè)者大多較年輕，流動性較大，有些記者涉世不深，經(jīng)驗尚淺，知識也不全面，缺乏對新聞事件、信息的敏感和鑒別的經(jīng)驗，對于某些方面的虛假新聞，不能及時準確地鑒別。還有些記者沒有認真了解事情的來龍去脈，僅憑片面的采訪寫新聞，結(jié)果產(chǎn)生虛假新聞。另外，法律知識貧乏也是新聞從業(yè)人員政治理論修養(yǎng)欠缺的一個表現(xiàn)。

2、利益驅(qū)使記者造假，為追求轟動效應或個人名利而不辨真?zhèn)翁搶?。這里的利益包括精神和經(jīng)濟兩方面。記者為了獲得名譽編造假新聞，“紙餡包子”便是其中的代表。在日趨激烈的新聞競爭中，有的記者對新聞時效性、可讀性的考慮往往超過了對真實性的追求。有不少虛假新聞，記者或編輯只要再多花一點功夫核實一下，很容易發(fā)現(xiàn)漏洞，但是出于追求轟動效應，“搶新聞”的考慮，有些記者寧愿先登出來再說。雖然吸引讀者“眼球”的目的達到了，但卻違背了新聞必須真實這個最基本的原則。另外，有些商業(yè)機構(gòu)或個人為了自我利益或其他目的，不顧公道制造新聞事件提供給新聞媒體。雖然很多謊言漏洞百出，但新聞媒體為了在受眾中引起轟動，不辨真?zhèn)翁搶?，甘被誘惑，結(jié)果產(chǎn)生了虛假新聞，誤導和愚弄了廣大受眾，破壞了媒體的公信力。

3、新聞從業(yè)人員社會責任感缺乏。任何行業(yè)和個人都有它的社會責任，新聞從業(yè)人員由于自身行業(yè)的特殊性，社會責任感更為突出。社會責任感缺乏，往往導致報道的角度把握不準，從而使受眾產(chǎn)生不正常的社會心理?！缎氯A日報》2005年11月10日B1版上曾刊登一條以《海門建立公務員退出制度》為標題的新聞消息，文中稱“記者從有關(guān)部門獲悉，海門市公務員退出機制已經(jīng)出臺，打破公務員管理中?只進不出?的格局……”消息見報后，立即引起巨大反響。眾多媒體爭相轉(zhuǎn)載。這條因記者未經(jīng)證實就報道的假新聞，嚴重干擾了政府和人民群眾正常的工作和生活秩序。

4、媒體非正常競爭。在激烈的市場競爭中，有的媒體為了獲得更多的經(jīng)濟利益和轟動效應，不惜刊發(fā)虛假失實的新聞報道，展開惡性競爭，新聞事件怎么“轟動”怎么寫，全然不顧事實的真相。有人對《新聞記者》雜志連續(xù)4年評出的假新聞進行統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)憑空編造的虛假新聞占1/3以上。為了轟動效應，有的從業(yè)人員什么假都敢造，什么故事都敢編，簡直到了肆無忌憚的地步。

5、虛假新聞處罰中存在的問題

2007年4月至7月，鑒于“紙餡包子”、“美國槍殺案是中國留學生制造”等重量級假新聞的系列出爐，中宣部、國家廣電總局、新聞出版總署在北京電視臺播發(fā)通報，嚴肅新聞出版工作紀律，建立重大失誤責任追究紀律，一時間行業(yè)之風得到肅清。但“風頭”一過，年底的假新聞就卷土重來。由此可見，不建立“長效機制”，單靠一事一抓，就事論事，短促突擊，權(quán)宜之計，是無法有效遏制假新聞的。

與西方媒體的“獨立調(diào)查小組”相比，我國的虛假新聞的揭發(fā)缺乏權(quán)威獨立的評價機構(gòu)，調(diào)查程序也不夠獨立、公開、透明，當我們無法對虛假新聞突破媒體嚴格的編審關(guān)口并得以刊發(fā)的具體過程進行復原時，也就難以真正發(fā)現(xiàn)媒體內(nèi)部審稿制度存在的缺陷，難以對其運用效力和效率進行可靠性評估，從而無法對癥下藥。[16]

媒體處罰不夠嚴謹，事發(fā)后數(shù)天內(nèi)即對刊發(fā)虛假新聞的當事者做出包括紀律處罰和除名的處罰決定，處罰依據(jù)多為“杜撰”、“未經(jīng)核實”、“倉促成稿”、“隱瞞”等，缺乏詳細、全面的處罰調(diào)查報告，不能夠從根本上解決責任問題，凈化行業(yè)風氣。

正是基于上述原因，對于假新聞曝光后的處理問題，國內(nèi)的大多數(shù)媒體是采取“鴕鳥政策”的，置之不理者占八成以上，部分媒體為自身過錯開脫辯解，只有少數(shù)媒體采取道歉糾錯的反應。

如何有效遏制虛假新聞的產(chǎn)生

美國現(xiàn)代新聞之父普利策說過：“只有最高尚的理想，最嚴謹追求真理的熱望，最正確的豐富知識，以及最忠誠的道德責任感，才能將新聞事業(yè)從商業(yè)利益的臣屬，自私自利的追求，以及社會利益的敵對上拯救出來?！弊畲笙薅鹊囟糁铺摷傩侣劦漠a(chǎn)生，可以從以下幾個方面入手：

1、強化社會監(jiān)督是有效遏制虛假新聞產(chǎn)生的基本保障?！敖^對的權(quán)力導致絕對的腐敗”，這一理論在新聞界同樣適用。要維護新聞真實性原則，新聞媒體及新聞從業(yè)人員必須依靠人民群眾的監(jiān)督。同時要加強對新聞傳播的監(jiān)管，加強新聞立法，使新聞行業(yè)行為有更多的法律依據(jù)。

2、加強新聞職業(yè)道德建設是有效遏制虛假新聞產(chǎn)生的關(guān)鍵所在。

首先，要提高認識，增強堅持真實性原則的自覺性，樹立正確的新聞觀，自覺地遵循新聞職業(yè)道德原則與要求，并將其轉(zhuǎn)化為正確的職業(yè)行為。只有這樣，才能從根本上解決新聞工作者職業(yè)道德缺失的問題，杜絕虛假新聞。

其次，一個具有新聞職業(yè)道德的人要自覺地堅持實事求是，堅持一切從實際出發(fā)，深入實際調(diào)查研究，把全部新聞工作建立在調(diào)查研究的基礎之上。每個新聞從業(yè)人員都應當以此為原則、為標準來檢驗自己的工作，審視自己的新聞實踐活動是否做到了實事求是，是否做到了全面、準確地報道新聞，是否符合客觀實際。

第三，要增強法制觀念，防止新聞侵權(quán)。新聞媒介及新聞工作者應當增強法制觀念，掌握好“法”與“非法”的界限，自覺遵守國家的各種法律、法規(guī)，尊重法人和公民的各種合法權(quán)益，防止在新聞報道中出現(xiàn)違反法律、法規(guī)和侵權(quán)、毀譽現(xiàn)象。

另外，新聞媒介及新聞工作者應當增強責任感和道德意識，自覺堵塞造成新聞失實的各種漏洞。真正的有效遏制虛假新聞的產(chǎn)生。

第五篇：談談腐敗問題產(chǎn)生的根源及對策

談談腐敗問題產(chǎn)生的根源及對策

2月11日，新加坡《聯(lián)合早報》焦點新聞刊登了一篇文章《中國地方一把手前腐后繼》。

出于中國人的良知，我有一些心得體會，沒錢出書，但還是要在這里妄言。希望對中國－我的祖國能提供一些有益的啟示！

美國心理學家馬洛斯提出：人有五個層次的需求，包括生理需求（用孔夫子一句話來概括就是“食色，性也”）；安全的需求；認同的需求；自尊的需求；自我價值實現(xiàn)的需求。（見右圖）。在我看來，還應加上最后一層需求：心靈的回歸－信仰的需求。無論是權(quán)力，或者財富，在到達了極致后，突然間失去了方向，人仍然會感到空虛，茫然，不知下一步該怎么走!只有邁入信仰的需求，人才會真正感受到一種滿足，內(nèi)心的充實和平安喜樂。

中國目前所提倡的物質(zhì)文明和精神文明，在某種意義上，跟馬洛斯的人的五個層次需求理論是對應的，只是中外的表述方法各異而已，也許，馬洛斯的五個層次的表述更為清晰，更能得到大家的認可。

同樣，中國所講的精神寄托，我想跟我上述的“心靈的回歸－信仰的需求”有點類同。

有了前面的理論鋪墊，如何解決腐敗問題就比較清晰了！

腐敗問題產(chǎn)生的根源在于：對于權(quán)力，財富（或名利的表述）的不正確看法，和缺少信仰最高層次的自我約束！

思想決定行動，有什么樣的思想就有什么樣的行動！貪官之所以“貪”，是因為他沒有正確的思想，抵御不了“名，利”的誘惑力，從而產(chǎn)生了貪污腐敗的行為。

目前在中國，所采取的做法計有如下幾種：

1．前期推行高官的“自律”，效果不佳；

2．然后，再推廣高官的“他律！”，想提高貪污腐敗的代價成本，來阻止貪污。

3．加強對共產(chǎn)黨員的思想道德教育，強調(diào)“權(quán)利是人民賦予的，要實實在在為人民謀利益”

無論是高薪養(yǎng)廉，或者酷刑養(yǎng)廉，或者思想教育，或者道德教育，都治標不治本！

看看他人的腐敗下場圖片展，匯報會，當時，可能會讓人心靈獲得強烈的震撼。但是，人是一種犯賤的動物，隨著時間的流逝，人慢慢會把這種觸動在大腦的刻痕撫平，然后遺忘！

人是一種最活躍的因素，任何制度都無法完全束縛人的思想，行動。而且，根植于人身上本身就有一種僥幸的心理，不停慫恿人去試探，冒險。

故而，一個人到了砍頭的份上，他才會突然徹底明白，才會真正醒悟。但是，他已經(jīng)造成了事實上的損失，無法挽回了！對于他個人，影響巨大。但是，對于社會，仍然波瀾不驚！僅僅是多了一個腐敗的反面的例子而已！

真正要解決腐敗問題，除采用如下幾法外，別無他法！

1．推行基督教信仰，讓大家認識：人是上帝派到這個世界來完成一定的差使的，每個人都有其功用。人要盡職，最大程度合理利用天賜的財富。人的一切行為都要圍繞這這個目標進行，從中去體會到耶穌的存在。財富，權(quán)力僅僅是上帝為讓你更好的完成任務而賦予的，就想賦予你健康的身體一樣。你沒有濫用權(quán)力，財富的權(quán)利，只有妥善的使用他，讓他更有利于社會財富的發(fā)展，壯大，來完成上帝的使命，你才能得到上帝的贊許。權(quán)力，財富最終，仍將回流到社會,由另外的人來完成上帝的使命“。

2．在中國普及基督教：隨著中國社會節(jié)奏的加快，人們的生活壓力的加大，人們越來越追求心靈的依靠。在中國推行了二十幾年的無神論，其最后結(jié)果不僅僅沒有把人們頭腦中的宗教觀念去處，反而，到了年底，到寺廟燒香拜佛的，到地攤上算命，占卦的人越來越多。本來，信仰是根植于人自身的一顆種子，“共產(chǎn)主義“僅僅是人類可能的一個發(fā)展階段，不是信仰，科學也僅僅是對客觀規(guī)律的條理化，便于人更好的認識世界。但，它也不是信仰，僅僅是人認識世界的一種工具。人必須要有健康，堅定的信仰！

3．在中國輔助以高薪養(yǎng)廉，酷刑養(yǎng)廉等其他治表措施。

中國歷史上是一個多災多難的國家?，F(xiàn)在，中國經(jīng)過二十幾年的高速發(fā)展，中國獲得了極大的物質(zhì)財富和民族自信心。但是，在精神領域，除了較底層，如提倡要和睦，友愛互助等細節(jié)方面獲得了一些發(fā)展之外，在根本方向性的問題上，還是沒有一個明確的方向來指導，在共產(chǎn)主義已經(jīng)很少見諸報端的前提下，必須要一種堅定，健康的信仰來作為社會的支柱，否則，道德淪喪，貪污腐敗，法輪功橫行，大學生就業(yè)壓力，貧富差距的拉大，社會的不安全感增強等現(xiàn)象無法從根本上予以消除。

中國無數(shù)的仁人志士想尋找一條救國之路。遠的不說，近的諸如：周恩來總理，鄧小平先生，朱鎔基總理，江澤民主席等等無不是如此。中國底子薄，人口眾多，教育水平低，作為國家領導人，要治理如此一個國家非鞠躬盡瘁，嘔心瀝血不能。他們帶領中國取得了巨大的成就，人的底層需求被極大的激發(fā)出來。但是，現(xiàn)在社會已經(jīng)發(fā)展到一定階段，更多的現(xiàn)象涉及到了精神層面?，F(xiàn)在的社會的問題，不是光一些簡單的措施可以治理。最終要回歸到人本身去尋找解決的答案。這是必然的一個選擇。只有這樣，中國的可持續(xù)發(fā)展才能繼續(xù)，穩(wěn)健的發(fā)展。社會信仰的切換應循序漸進，穩(wěn)健進行，不給心懷叵測之徒任何可鉆的空子。但是，時不我待，信仰的導入該立即進行了。干立敏

不上大學等于沒有明天?

第一時間看了“土人郁悶生”和“斷鍬鏟雪 ”所寫文章,兩篇文章中充滿了對貧困學生,特別是農(nóng)村農(nóng)村貧困學生的關(guān)心.可以說溫情脈脈,情真意切.我從情感上也有不少共鳴.貧困人口也是社會的一部分,我們?yōu)榱苏麄€社會的持續(xù),穩(wěn)定發(fā)展.不可能不關(guān)心處于弱勢地位的貧困人民.但是,我認為單純從上大學與否來考慮貧困人民的未來命運.這種想法是有問題的.因此我才有了以下的說法:一,文憑不能從本質(zhì)上改變一個人.上大學受教育,可以開闊視野,接收先進的思想和理論.有機會系統(tǒng)的對某專業(yè)進行深入的研究.但上大學無法改變一個人最本質(zhì)的特點.比如說偷竊.上過大學有住宿經(jīng)驗的人可能有體會.一個8人住的寢室中,出現(xiàn)內(nèi)賊的情況并不少見.被同學偷錢,這種經(jīng)歷決不是偶然情況.有些學生不偷錢,他們偷的是別人的思想(比如論文).中國恐怕是世界上學術(shù)造假最嚴重的國家之一.而沒有文憑的人卻有可能比有文憑的人具有更多的智慧和美德.因為智慧和美德的多寡是從來不與個人學歷的高低存在比例關(guān)系的.誰敢說沒上過大學的鄧小平缺乏智慧和美德?誰敢說沒上過大學的劉顯和(希望集團的創(chuàng)始人)缺乏經(jīng)商的才能?因此我認為,大學的經(jīng)歷只是一個人生命中的一個過程.不要把這種過程無限夸大成人生最光輝的篇章.甚至神圣化,階級化.二,現(xiàn)階段的中國上大學要靠自力更生.在計劃經(jīng)濟時代的中國,大學學費很低.這是政府全盤介入的結(jié)果.而現(xiàn)在中國正逐步走向市場經(jīng)濟,政府職能也在隨之改變.我國實行9年制義務教育.我認為這是與我國現(xiàn)國情相適應的.發(fā)展中的中國,還有1000萬以上的人口還沒完全解決溫飽問題.拿什么談國家資助高等教育?試問9年制義務教育和高等教育,國家應該優(yōu)先考慮什么?可能有些朋友看問題的著眼點不夠?qū)拸V.中國農(nóng)村中小學教師工資還時有拖欠.中小學學生失學情況還時有發(fā)生.怎么就優(yōu)先考慮到國家贊助上大學的問題上來了呢?我打個比方,醫(yī)院里只有3位醫(yī)生,一次重大車禍送來了5位傷員.其中3位傷勢嚴重.另外兩位是擦傷.醫(yī)生當然先考慮救治3位重傷員.而不可能先救治兩位擦傷的傷員.這是出于資源分配的考量,也是出于輕重緩急的考量.城市的孩子家里錢多一些,上大學的比例大一些.這說明城鄉(xiāng)之間收入的差距還很大.農(nóng)村人均收入如何提高現(xiàn)在是全國公認的難題.但不可能因為城市里的孩子上大學比例大就讓農(nóng)村里的孩子免費上大學.問題的關(guān)鍵是什么叫公平?是要法律的公平還是要絕對貧富的公平.自己用自己的私人的錢供自己的孩子上大學這難道不公平嗎?城里學生的父母供自己孩子花的錢難道不是他們私人的血汗錢?所以我認為現(xiàn)階段上大學的高學費說明政府根據(jù)國際慣例把高等教

育的收費定義成高消費,或者說是奢侈消費.作為個人只能根據(jù)自己的經(jīng)濟情況量力而行.時代雖然在變化.但自力更生的理念始終是不變的真理.三,不要把個人捐助和政府行為混為一譚

政府行為是以整個國家為考察對象做出判斷.而個人行為則是以個人認識為判斷.每個人都擁有自己的獨立意識.當然可以有自己獨到的看法.個人捐助也是個人看法的一種延伸.“土人郁悶生”身為名牌大學本科班主任(名頭不小).如果真的有心推動貧困學生上大學,大可以自我發(fā)動捐助,自己參與捐贈.這種權(quán)力無人可以剝奪.但不能因為自己身為“名牌大學班主任”就認為社會要進步主要在于上大學,社會的希望主要在大學,社會的弊端主要就是上不了大學.如果僅僅把自己所從事的工作看的那么重要.而忽視了其他社會分工的重要性.就很可能得出一些自以為是主要的社會癥結(jié).實際上這種看法很可能有秀才只談書的嫌疑.值得一提的是,任何一個國家的政府都不是只為創(chuàng)造秀才而服務的.四,沒有別墅的明天同樣也是明天.美國和加拿大的許多居民都住別墅,假設人們可以隨意移民以及免費獲得別墅,相信不少人都愿意移民美國和加拿大去住免費的別墅.可實際情況是要想移民必須簽證.要想住別墅必須修建,繼承或購買.這些實際情況想達到很難.需要機遇,努力,甚至一些運氣才行.但我們是不是因此就應該說美國和加拿大那些住別墅的人才有明天?那些住別墅的人一定比我們這些沒住別墅的人幸福呢?答案當然不是.誰說亞洲人的幸福比北美洲人少呢?你不能只看重住不住別墅一點,就說住別墅的人才有明天.覺得一個人是否幸福的原因很多,和一個人住不住別墅沒有因果關(guān)系.住別墅的人一樣可能因為詐騙而被捕.因為貪污而坐牢,因為喪失自信而自殺,因為年老而衰老.因為疾病而痛苦.同樣的道理,沒上大學的人一樣可能有美好的未來.他一樣可能找到他心中的愛人(說不定還有個大學生會嫁給他.只要他們彼此相愛).他也可能因為善于經(jīng)商而笑傲商界.他同樣可能由于給村民辦實事贏得村里人的尊敬.他可以做工人,做農(nóng)民,做發(fā)明家,做他擅長的職業(yè).他也可以做父親,做兒子,做一個品德高尚,不偷不搶的誠信之人.誰說他沒有未來,沒有明天呢?

上大學意味著多了幾分選擇的余地,換個角度也可以理解成用現(xiàn)金去買知識.只是一種交易手段的過程而已.何必開口閉口就把是否上大學理解成社會精英和社會大眾的分水嶺呢.智慧可能真的具有抬高一個人身價的潛力,但也要看這個人是否真的具有智慧.更何況智慧決不是一紙畢業(yè)證書可以自封或證明的.最后我想說,決定明天何處去的人只能是自己,而不是靠施舍和乞討.勇敢的面對現(xiàn)實,同時面對現(xiàn)實中無數(shù)的荒謬和那些所謂的不合理現(xiàn)象.古語有云:“天行健,君子自強不息.” 只要我們有著正常的心態(tài),那么我們就可以回答:“明天,向我想去的地方去”

實力